ينتقدون فيك ما لا يحبونه في أنفسهم
ينتقدون فيك ما لا يحبونه في أنفسهم
كل شخص هو كوكبة من الفضائل الرائعة ، وفضائل أقل مبهرجة وعدد غير قليل من العيوب. لا أنت ولا أنا ولا أحد يهرب من ذلك. نحن جميعا يسكنها عبقري وقديس ، ولكن أيضا من قبل طاغية ورعشة. لا أحد يمر بالحياة دون ارتكاب أخطاء أو القيام بشيء يخجل منه. لذلك ، فإن أولئك الذين ينتقدوننا ليس لديهم حججهم على أساس جيد. ومع ذلك ، هناك أشخاص يتصرفون كما لو لم يكن الأمر كذلك. دون أن يكون واضحا جدا لماذا ، أو بأي حق ، هناك أشخاص يصبحون قضاة لا هوادة فيها للآخرين. وهم قادرون على تقديم قائمة مفصلة من عيوب الآخرين ، مع كل تفاصيل القضية. حتى أنهم يأتون لتحديد الإجراءات التي يجب عليك اتخاذها للخروج من أخطائك ، أو لتحديد المسار الذي يجب أن تسلكه للتغلب على أوجه القصور لديك. ولديهم ترف أن يصبحوا غير متسامحين في مواجهة عيوبك أو فراغاتك.
"نقدنا يتمثل في لوم الآخرين على عدم امتلاكهم الصفات التي نعتقد أننا نمتلكها.”
عندما يكون النقد ثابتا وشرسا ، فمن المرجح أننا لا نتحدث عن تقييم صحي ضد الأخطاء التي ترتكبها ، ولكن عن آلية دفاع تعرف باسم "الإسقاط". وهذا يعني أنهم يرونك كمرآة: إنهم ينتقدون فيك ما لا يحبونه في أنفسهم.
ما ينتقدون عنك
كما أننا جميعا مثيرون للإعجاب إلى حد ما ، فإننا جميعا يمكن انتقادنا أيضا. إذا كنت تبحث عن عيوب أخلاقية للقديس فرنسيس الأسيزي ، فستجدها بالتأكيد. إذا كنت تبحث عن نزهات سخيفة لألبرت أينشتاين ، فستجدها بالتأكيد أيضا.
هذا هو بالضبط مفتاح الأمر: يختار الجميع ما يراه وما لا يراه في الآخرين. عادة ما يرتبط هذا الاختيار بالطريقة التي ينظر بها الشخص الذي يقيم نفسه. أي أنه إذا كان يقدر وينقذ الخير في نفسه ، فسوف يرى الخير أيضا في الآخرين. وعلى العكس. ومع ذلك ، هناك أوقات يكون فيها الأشخاص الذين ينتقدون غير راضين عن رؤية الأسوأ في الآخرين يسارا ويمينا ، لكنهم يختارون شخصا أو مجموعة معينة لجعلها هدفا لتقييماتهم اللاذعة. لماذا يحدث هذا؟
ما لا يعجبهم في أنفسهم
يعمل الإسقاط بالطريقة التالية: يبني الشخص رأيا عن نفسه ، وهو في بعض الأحيان غير محايد وموضوعي للغاية. قد تكون هناك بعض السمات في طريقة وجوده غير المقبولة بالنسبة له.قد يكون شخصا ، على سبيل المثال ، أنانيا للغاية في الممارسة ، على الرغم من أنه من الناحية النظرية يصدر إعلانات لصالح التضامن. وهكذا ، يبتكر حججا خاطئة لتبرير سلوكياته الأنانية. إنه من النوع الذي يقول أشياء مثل" "أنا قلق حقا بشأن وحدتك ، لكن للأسف ليس لدي وقت لزيارتك.”
إنهم يريدون أن يروا أنفسهم كشخص كريم ، لكن أنانيتهم تمنعهم من القيام بذلك. إنهم لا يدركون حقا أنهم يهتمون فقط بمصالحهم الخاصة وأنهم غير قادرين على تقديم تنازلات صغيرة للآخرين. إنهم يعتقدون حقا أن ذرائعهم هي أسباب وجيهة للتصرف بالطريقة التي يتصرفون بها.
المشكلة هي أنه عندما يكتشفون السلوك الأناني لدى الآخرين ، فإنهم يرفعون صوتهم للإشارة إليه والاحتجاج. إنهم غاضبون ويصرخون من فوق أسطح المنازل برفضهم لهذه السلوكيات. يبدو من غير المعقول بالنسبة لهم أن يتصرف أي شخص بهذه الطريقة. إذا سألتهم ، فإنهم يخبرونك أن حججهم الخاصة لكونهم أنانيين هي أسباب معقولة تماما: "ليس الأمر أنني أريد أن أكون هكذا ، إنها تلك الظروف التي تجبرني."بدلا من ذلك ، فإن دوافع الآخرين هي أعذار خالصة.
ماذا يحدث في الخلفية؟
ما يحدث في الخلفية هو أن إخفاقات الآخرين ، دون وعي ، تذكرهم بإخفاقاتهم. إنهم لا يتسامحون في الآخرين مع ما لا يتحملونه في أنفسهم. أو بعبارة أخرى ، يعرضون أخطائهم على الآخرين ، حتى لا يتعرضوا للجرح النرجسي المتمثل في التعرف عليهم في أنفسهم.النقد من أجل النقد ينطوي دائما تقريبا على الإسقاط. بمعنى آخر ، من الشائع جدا أن يتم انتقاد الآخرين لكونهم حاملين للسمات التي لا نحبها في أنفسنا. لكننا لا نفعل ذلك عن قصد ، نحن فقط لم ندرك أن هذا يحدث لنا. يجدر الانتباه إلى ما لا يمكننا تحمله تجاه الآخرين. إذا شحذنا ملاحظتنا ، فربما ندرك أن مثل هذا التعصب يتحدث عن أنفسنا أكثر من الآخرين. بنفس الطريقة ، عندما يتم انتقادنا ، يجب ألا نبتلع بالكامل. سيكون من المستحسن بالنسبة لنا أن نفكر في سبب اختيار هذا الشخص لرؤية هذا العنصر السلبي منا. من المحتمل جدا أن نتوصل إلى استنتاج مفاده أن نقدهم ، في الواقع ، يشير إلى منطقة مخفية لأنفسهم ، وليس تجاه سلوكنا.
